ثقافات العالم

أهمية [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]

تعود أهمية [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]لفاعليتها الشديدة في قيم الأفراد ومعتقداتهم الثابتة. وتتمثل هذه الأهمية في [URL="www.thaqafatal3alam.com"]القيم [/URL]والمعتقدات الراسخة التي أثبتت فاعليتها في الماضي, باعتناق الناس لها وتقبلها.

[URL="www.thaqafatal3alam.com"]والثقافة [/URL]المشتركة يمكن أن تفيد الدولة بخلقها لبيئة تساعد على تطوير الأداء وتوفير إدارة التغيير, ويمكن أيضاً أن تضر الدولة بوضع المعوقات التي تعوق تحقيق استراتيجيات الشركة وتسبب مقاومة التغيير وعدم الالتزام.

وبالنسبة لمفهوم " التوافق [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافي [/URL]" فيعتبر في غاية الأهمية لأنه إذا لم تتوافق الابتكارات مع [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]القائمة تصبح عديمة الجدوى, إلا إذا تغيرت [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]لتتوافق معها وقد يكون التغيير الثقافي طويل الأمد إذا تعرض للمعوقات الشديدة.

ما هي إدارة [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة[/URL]؟

إدارة [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]هي : تطوير أو تدعيم [URL="www.thaqafatal3alam.com"]ثقافة [/URL]الدولة كي تصبح [URL="www.thaqafatal3alam.com"]ثقافة [/URL]ملائمة وفعالة. وهي الإدارة التي تساعد الدولة على تحقيق أهدافها. والإدارة قد تدعم [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]الفعالة للمؤسسة أو تغير [URL="www.thaqafatal3alam.com"]الثقافة [/URL]غير الفعالة, وتدعيم [URL="www.thaqafatal3alam.com"]ثقافة [/URL]الدولة يتطلب تحليلاً أو تشخيصاً يتم تطبيقه باستخدام وسائل التدعيم اللازمة أو باستخدام وسائل [URL="www.thaqafatal3alam.com"]التغيير[/URL].